Programas
Programa Regular
Nuestra escuela se encuentra en
la etapa de diseño curricular, desarrollo de módulos
formativos, contenidos, metodologías y organización
general de su funcionamiento. La etapa del proyecto llamada de Formación
y la tercera llamada de Continuidad se encuentran en proceso de
diseño con el objetivo de que se concrete en un plazo menor
la fase de implementación.
Actualmente se ha iniciado
la fase de nivelación de Educación Básica y
Media, gracias a la materialización de un convenio celebrado
entre la Central Unitaria de Trabajadores y la Universidad Católica
Raúl Silva Henríquez.
Programas especiales
Proyecto: Formación de Formadores Sindicales
en Metodologías de Dialogo Social.
Periodo de ejecución: 1º de Enero de
2009 al 31 de Diciembre del 2010.
Breve descripción del Proyecto:
El proyecto busca fortalecer la capacidad del sindicalismo como
actor socio político y como agente activo en la gestación
de una cultura de diálogo social, respondiendo a su decisión
de incidir en la definición e implementación de procesos
de cambio y crecimiento económico con inclusión y
participación social.
El horizonte es, desarrollar capacidades, conocimientos y competencias
propias en el sindicalismo para la formación de sus cuadros
dirigenciales y de los trabajadores en general, de forma tal de
poder asumir de mejor forma su rol de representación política,
económica y social, reforzando sus capacidades de interlocución
y de propuestas frente al empresariado, las autoridades publicas
y las organizaciones de la sociedad civil, mediante la negociación,
el dialogo y el logro de acuerdos.
(Con financiamiento de la Junta de Castilla y León)
Proyecto: Formación para el incremento de
las capacidades de líderes sindicales de CONAPAN
Periodo de ejecución: Junio- Diciembre 2009
Breve descripción del proyecto
El trabajo desarrollado con CONAPAN, Confederación de Sindicatos
de Trabajadores de las Industrias del Pan y de la Alimentación,
se enmarca dentro de los proyectos ejecutados gracias al trabajo
en conjunto con la Fundación Paz y Solidaridad de Castilla
y León, en el marco de las cooperaciones internacionales.
El proyecto busca contribuir al fortalecimiento de sus organizaciones
de base a partir de la formación sindical de sus nuevos cuadros
dirigenciales. Las capacitaciones se desarrollan en Santiago, Linares,
La Serena y Coquimbo, todos los cursos son absolutamente gratuitos.
(Con financiamiento de la Junta de Castilla y León)
Proyecto: Formación para el incremento de
las capacidades organizativas de la confederación nacional
del agro en Chile.
Periodo de ejecución: 1 de Enero 2008 al
31 de Diciembre 2009
Breve descripción del proyecto:
El trabajo desarrollado con CONAGRO, Confederación Nacional
del Agro Chile, se enmarca dentro de los proyectos ejecutados gracias
al trabajo en conjunto con la Fundación Paz Y Solidaridad
de Castilla Y León España, en el marco de las cooperaciones
internacionales. Dicho proyecto tiene por objetivo central “incrementar
las capacidades organizativas de los dirigentes de CONAGRO para
un mejor desempeño de su labor”. Al año 2009
este proyecto cumple su segundo año de ejecución.
(Con financiamiento de la Agencia de Cooperación para el
Desarrollo de España)
Proyecto: Fortalecimiento Organizativo de la Central
Unitaria de Trabajadores de Chile.
Periodo de ejecución: 01 de Mayo de 2008
al 31 de Marzo de 2010
Breve descripción del Proyecto:
El proyecto es una intervención de carácter organizacional
en la Central Unitaria de Trabajadores de Chile y busca reforzarla
interna y externamente para mejorar los niveles de representación
de los y las trabajadoras chilenas y fortalecer su rol de actor
social, capaz de permear a otros actores de nuestra sociedad, particularmente
relevando el trabajo como factor primordial para el desarrollo de
una sociedad mas equitativa, participativa y democrática.
Se establecieron para el desarrollo del proyecto, las siguientes
líneas estratégicas de desarrollo.
Programa de apoyo al fortalecimiento organizacional
Programa de apoyo a los proceso comunicacionales
Programa de fortalecimiento de las temáticas
de género y de igualdad de oportunidades
en la CUT.
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